Uchwała Nr 104/449/2017

Zarządu Powiatu w Kluczborku

z dnia 30 maja 2017 r.

 

w sprawie zmian w budżecie powiatu po stronie dochodów i wydatków

 

         Działając na podstawie art. 32 ust.1 ustawy z dnia 5 czerwca 1998r. o samorządzie powiatowym (Dz. U. z 2016 r. poz.814, z późn.zm.), art. 257 pkt 3 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2016 r., poz. 1870 z późn.zm.) Zarząd Powiatu w Kluczborku uchwala co następuje:

 

§ 1. Zwiększa się budżet Powiatu Kluczborskiego po stronie dochodów o kwotę 152.916 w następującym dziale klasyfikacji budżetowej:

754

Bezpieczeństwo publiczne i ochrona przeciwpożarowa

152.916

75411

Komendy powiatowe Państwowej Straży Pożarnej

152.916

2110

Dotacje celowe przekazane z budżetu państwa na zadania bieżące z zakresu administracji rządowej oraz inne zadania zlecone ustawami realizowane przez powiat

152.916

 

§ 2. Zwiększa się budżet Powiatu Kluczborskiego po stronie wydatków o kwotę 152.916 w następującym dziale klasyfikacji budżetowej:

754

Bezpieczeństwo publiczne i ochrona przeciwpożarowa

152.916

75411

Komendy powiatowe Państwowej Straży Pożarnej

152.916

 

Wydatki bieżące w tym:

Wynagrodzenia i pochodne od wynagrodzeń

152.916

152.916

 

§ 3. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.           

 

 

                           Zarząd Powiatu:

 

  1. Przewodniczący...............................................

Piotr Pośpiech

 

 

  1. Członek ...........................................................

Urszula Pękala - Duda

 

 

  1. Członek ...........................................................

     Jakub Goliński


 

Uzasadnienie

 

         Wprowadza się zmiany w uchwale budżetowej powiatu na 2017 rok polegające na zwiększeniu planu dochodów i wydatków o kwotę 152.916 zł na podstawie decyzji Wojewody Opolskiego z dnia 22 maja 2017 roku, znak FBC.I.3111.1.41.2017.ŁK z przeznaczeniem na sfinansowanie dwóch przedsięwzięć pod nazwą „Wzmocnienie motywacyjnego systemu uposażeń funkcjonariuszy” oraz „Zwiększenie konkurencyjności wynagrodzeń pracowników cywilnych” realizowanych w ramach Programu modernizacji Policji, Straży Granicznej, Państwowej Straży Pożarnej i Biura Ochrony Rządu w latach 2017 – 2020.